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17/09/05 23:21
보통 합격자한테만 알리지 않나요?
그래도 마음이 불편하시다면, 그냥 다 알려주고 마음의 불안을 떨쳐버리는것도 좋은 방법이라고 생각합니다.
17/09/05 23:25
처음 고지했을 때 부터 "언제언제 까지 합격자에게만 연락드립니다." 라고 하지 않았다면 알려주시는게 더 좋을 것 같습니다.
17/09/05 23:26
보통 알바 불합격자에게 따로 통보를 해주진 않지만 대학가 가게면 지원자들이 결국 잠재적 고객일텐데 통보해주면 좋은 인상을 남길 수 있지 않을까요. 어려운 일도 아니고요.
17/09/05 23:26
안 쓸 거라고 말해주면 구직자 입장에서 좋습니다. 구직자도 몇 개의 가게를 동시에 알아보고 있는 경우가 많은데 더 좋은 조건인 곳이 확언을 해주지 않으면 다른 곳에 지원하기가 답답하거든요.
물론 구인자들은 이게 귀찮으니 잘 해주지 않고, 딱히 의무가 있는 것도 아니기에 불합격 연락을 해주지 않는 가게가 더 많죠. 미세하게나마 갑을 관계의 한 측면을 볼 수 있는 사례이기도 해요. 아, 그리고 그 구직자들이 결국 잠재 고객이라는 점 역시 옳은 얘기입니다. 저 역시 제 지원을 쌩깐 가게들은 비호감으로 두고 이후 고객으로서의 방문도 꺼리거든요. 기분 나쁜 가게라며 주변에 평도 남기고...
17/09/05 23:34
알려주면 좋은데요 어차피 알바시장에선 안와도 그러려니 합니다.
취업시장에서도 안와도 그러려니 하는 사람들 많고, 알려진 대기업도 안알려주고 세월아 네월아 하는경우 많아요~
17/09/05 23:45
이번에는 연락 해주심이 좋으실 것 같고 다음부터는 언제까지 연락이 없을 경우 불합격이라고 명시해두심이 좋으실 것 같네요.
17/09/06 00:11
저라면 고객에게 회신한다는 마음으로 최대한 정성껏 회신할 겁니다.
나 알바 떨어졌는데 개념사장님한테서 답장받음.txt 라는 짤방으로 유명커뮤니티에 돌아다니는 걸 목표로 할 것 같아요.
17/09/06 00:19
알려주시면 고맙게 생각하겠죠
지원자가 몇백명 아니면 같은내용 복사붙여넣기로 문자나 메일로 보낼거 같습니다. 대신 다음에 공고내실때 합격자에게만 연락간다고 미리 써두시는게 편할거에요
17/09/06 09:29
사실 안 보내도 되는 거긴 한데
(사실 합격메일이라기보다는 제안메일이죠. 알바도 어차피 여기만 지원한거 아닐거고. 뽑혀도 여기서 안 일할수도 있는거고.) 마음에 걸리시면 그냥 단체메일 한번 돌리면 되는거 아닌가요.
17/09/06 09:46
그렇치 않아도 오늘 저희 학교 커뮤니티에 알바지원했는데 주인이 성의없이 대응해준 이야기 올라와서 추천받더라고요. 물론 단순히 답변안해준것만은 아니지만, 이런게 커뮤니티에 올라오면 가게는 무조건 타격을 입을것 같아요.
학교앞 장사면 가능하면 답신 해주는게 좋을것 같습니다.
17/09/06 11:36
날짜, 시간 지정해주고 이때까지 연락없으면 불합격. 아니면 합격자에게만 연락이 갑니다. 이런 게 알바모집공고에 있었으면
큰 상관은 없을 거 같은데 그렇지 않으면 아무래도 복붙으로 보내는 게 나을 것 같습니다.
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