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24/10/22 13:51
이제 일할 사람이 없어져서 정년 보장이 어느정도 되는 분위기인가요...
한국 같으면 정년 때문이라도 관리직 달려고 할텐데
24/10/22 13:55
애초에 일본 왠만한 회사 정직원 들은 거의 공무원 수준 일겁니다.
지금이 그 정년 보장이 점점 안된다고는 하던데 그래도 우리나라랑은 분위기가 천차만별이죠.
24/10/22 13:54
Upwork라는 미국 외주 사이트 구경하다보니 자기가 혼자 뭔가 개발하는데 스스로를 관리 못하겠다고 매니징 해달라는 외주 일감이 있더라구요
24/10/22 14:18
(수정됨) 혼자서 개발하는 게 처음에는 의욕적으로 하는데 갈수록 느슨해집니다.
옆에서 요구사항을 내고 갈구는 인간이 있어야 끝까지 갑니다. PM, 기획, 진도체크, QA, 잔소리.. 개발은 개발자가 다 하는데 이 인간들은 뭐지 ? 개발자를 둘러싸고 상하좌우로 관리하는(개로피는) 조직이 있죠.
24/10/22 13:57
어째 작년, 재작년 쯤엔가부터 한국인 대상 구인공고 중에 관련이력 전무한 사람도 바로 관리직으로 데려가겠다(대신 근무지는 지방)는 식의 모집이 종종 있더라니…
24/10/22 14:07
지금은 아니지만 10년 ~ 15년 후에 한국에서 벌어질 일입니다.
2015년 이후에 태어난 아이들은 나중에 취업전선에 들어갈 때 대기업에서 어떻게해서든 데려가려고 할겁니다.
24/10/22 16:38
AI가 발달하더라도 최소한으로 필요한 인력이 있는데, 지금 우리나라 인구 구조를 보면 그 최소 필요인력을 충당하기도 어려운 상황이 될 겁니다.
24/10/22 16:01
어지간해서는 관리자가 되어봐야 급여가 뭔가 극적으로 좋아지는 것도 아닌 주제에 업무량과 책임만 늘어나는게 일반적이라...
24/10/22 20:13
지금 하는일이
주방직원 스케줄관리, 음식 퀄리티관리, 신메뉴 개발, 주방 파트타이머 월 시간계산, 매달 식재료 코스트계산, 매일 10개 발주업체와 발주 업무가 일찍 끝나면 퇴근시간을 늦추기 위한 일거리 만들기 등등 ... 인데 얼마전 새로 들어온 경력직(동갑)과 급여가 얼마 차이 안나서 퇴사 고민중인 사람의 푸념입니다. 크크크 2년넘게 연봉동결이라 연말에 ... 쇼부보러 갑니다
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