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Date 2023/07/06 11:49:21
Name Myoi Mina
File #1 0b9f2d267018e9b5dd33e2da528782e6.jpeg (491.5 KB), Download : 88
출처 펨코
Subject [기타] 연봉 4700인데 퇴사자 속출하는 좋소기업.jpg


헬반도 좋좋소의 매콤한 맛

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니하트
23/07/06 11:51
수정 아이콘
어메이징
23/07/06 11:52
수정 아이콘
좋소치고 너무 큰데....?
무냐고
23/07/06 11:54
수정 아이콘
22년 매출 43억이네요
의문의남자
23/07/06 11:58
수정 아이콘
(수정됨) 와 30명 일하는데 매출 43억에 직원평균이 4700이면 돈은 잘줫네요. 그러니 저래도 반이상 버틴건가
아니면 가족 몇명 껴서 그사람들 억대로 연봉 끊어서 평균이 높아진건가.
바카스
23/07/06 13:00
수정 아이콘
사원대리급은 다 짤리고 남은게 부장임원이라 평균 연봉 높다라는 말도 있더군요.
EurobeatMIX
23/07/06 12:54
수정 아이콘
와 43억이면 직원 한 열명써야 될 것 같은데
묵리이장
23/07/06 11:53
수정 아이콘
종상이니? 영호니?
23/07/06 11:54
수정 아이콘
사장이 임원급들 모아놓고 욕하고 소리지르는건 뭐 그럴수도 있겠다 싶은데 평사원앞에서 저러는건 진짜 아우..
타츠야
23/07/06 12:27
수정 아이콘
과장 부장은 임원급이 아닌지라 그냥 평사원 대상이 아니라 앞뒤 안 가리고 그냥 다 한 걸로 보이네요.
임원급에 대해서도 저는 인격 모독하는 욕은 아니라고 생각하고.
23/07/06 11:55
수정 아이콘
절레절레..
시린비
23/07/06 11:55
수정 아이콘
때려치고 쌍욕박고 싶었겠네요
덴드로븀
23/07/06 11:55
수정 아이콘
https://n.news.naver.com/mnews/article/214/0001283877?sid=101
[어느 우수 중소기업의 '지옥같은 회의 시간'] 2023.07.05.
흙막이 시설을 전문 시공하는 한 건설업체.
중소기업청이 선정한 기술혁신 기업으로 대표이사는 산업부장관 표창까지 받았습니다.

결국 [이 여직원은 입사 3개월 만에 공황장애가 생겼습니다.]
[직장 내 괴롭힘으로 대표이사를 신고하자, 돌아온 건 해고였습니다.]
같이 신고한 남자직원은 더 심한 괴롭힘을 당했고, [두 달치 월급도 받지 못한 채 역시 해고됐습니다.]
23/07/06 12:05
수정 아이콘
감정의 과잉은 이성의 부족이죠
맹렬성
23/07/06 12:06
수정 아이콘
왜 나갔는지는 너무 잘알겠고 이제 버티는 18명의 비결을 알아봐야...
옥동이
23/07/06 12:09
수정 아이콘
그 비결은 통잔잔고
23/07/06 12:12
수정 아이콘
대출이죠
의문의남자
23/07/06 12:17
수정 아이콘
저는 사장은 아니고 걍 직원 한 200명 되는 회사의 한팀의 팀장정도수준인데,

요즘 사람들 진짜 그냥 아무렇지 않게 관두더라구요;;; 무슨 내일부터 안나온다느니 하면서, 초봉 그래도 3200에 식대 만원 현금, 교통비 지원 하고있는데도, 나가면 사람도 구해지지도 않습니다. 죽겠어요.
EurobeatMIX
23/07/06 12:56
수정 아이콘
와 전공지식 필수가 아니라 배워서 할 수 있는 업무면 때려치고 입사하고 싶을 정도인데
그만두는 뭔가 이유가 있는지 싶네요...
초현실
23/07/06 13:27
수정 아이콘
가정 딸린거면 모를까 애없거나 결혼 안했으면 선택을 막을 유인이 없죠.
-안군-
23/07/06 12:09
수정 아이콘
사회적 성공과 인성은 비례하지 않는다는 좋은 예로군요.
데일카네기.. 당신은 틀렸어.
고세구
23/07/06 12:09
수정 아이콘
4700이 초임이 아니라 평균이라... 신입들은 훨씬 적겠죠
23/07/06 12:32
수정 아이콘
그쵸 크크
왕립해군
23/07/06 12:09
수정 아이콘
놀랍게도 회장님 나이는 꽤 많으실텐데 요즘 젊은 커뮤니티에서 흔히 보는 노동자에 대한 인식이 그대로 담겨져있네요.
닉네임을바꾸다
23/07/06 12:14
수정 아이콘
그 어르신들 인식이 그 커뮤인식과 본질적으로 차이가 없을걸요...
데몬헌터
23/07/06 12:19
수정 아이콘
(수정됨) 원조가 반노동성향 트..노년층이고 자발적 노예화층들은 그런걸 계승한 거니까요
왕립해군
23/07/06 12:20
수정 아이콘
제가 생각을 잘못했네요... 서순이었군요...
데몬헌터
23/07/06 12:30
수정 아이콘
뭐 그정도로 권위주의에 찌든 닫힌 사회에서 다른의견을 내려면 보통용기로는 안되거나 끈이 완전히 잘린거나 둘중 하나라는 점도 감안을 해야하기도 하구요..
-안군-
23/07/06 12:26
수정 아이콘
저 내용은 어르신들 단톡방에 도는 내용들을 거의 받아적은 수준이죠. 약간의 욕설을 첨가해서..
파프리카
23/07/06 12:28
수정 아이콘
사실 젊은 커뮤니티가 아닐수도(?) 있습니다. 크크
DownTeamisDown
23/07/06 12:43
수정 아이콘
어느 커뮤인지 모르지만 사실 젊지 않은 커뮤도 많습니다.
30대 커뮤나 40대 커뮤일수도 있겠죠.
30대 커뮤면 그래도 약간은 20대를 볼 수 있는 측면이 조금은 있는데 40대면 젊다고 할 수 있나 물어봐야
Capernaum
23/07/06 12:15
수정 아이콘
결국 망해봐야 정신차리는...

망하길 기원
시린비
23/07/06 12:16
수정 아이콘
다 퇴사해야하는데 돈을 붙잡고있네 퇴사직원 돈안준건 선넘었는데
타츠야
23/07/06 12:29
수정 아이콘
신고하고 고소해서 지면 주더라도 최대한 괴롭히다가 주겠다는거죠.
This-Plus
23/07/06 12:20
수정 아이콘
놀랍게도 70이 넘은 노인입니다...
하긴 요즘은 70은 노인도 아닌던가
재활용
23/07/06 12:33
수정 아이콘
노인들이 맹목적일 때도 있지만 바보는 아니죠. 몇 명 내보내고 싶어서 일부러 그런지도.
톰슨가젤연탄구이
23/07/06 12:34
수정 아이콘
평균연봉은 대리급이 다 나가서 평균이 올라간거같은..
Just do it
23/07/06 12:34
수정 아이콘
쉴드칠건 전혀 아니긴 한데
자리가 사람을 만든다고 저런 높은 자리에 있고, 회사 실적이 나빠지면 사람이 헷가닥 돌 수도 있겠다 싶기도 하네요.
건설업체라면 요 몇년간은 상황이 안 좋았을거고
Your Star
23/07/06 12:39
수정 아이콘
커뮤니티에서는 저런거 잘 버티고 당연한 건데 왜 현실에서는 못 버티는 것인가 심지어 돈도 어느 정도 주는데
23/07/06 13:06
수정 아이콘
저걸 버티네
23/07/06 13:10
수정 아이콘
어디 회장님도 그 싸이트 애용자로 운전사분이 증언했죠 오히려 저런 사상은 노년층이 원조죠
공론화 되서 문제되 물러나도 뒤에서 회사 운영하는 헬피엔딩이 기다림
23/07/06 13:19
수정 아이콘
여러 사람 밥줄이 달려있는 문제라 쉽게 단언하기 어렵지만서도...

사실 저런 기업은 장기적으로 망하던가 변해야 한다고 생각합니다. 저런 생각을 가진 경영자가 계속해서 기업을 운영하는게 사회적으로 얼마나 해악이겠습니까. 매출이 좋아 세금은 얼마나 낼지 모르겟지만서도 그 세금보다 더 한 나쁜 영향을 미치는 거 같아요.

저런 경영자가 돈과 힘을 가지고 아랫 사람들 깔아뭉게니 출산율이 바닥치고, 사람들이 스스로 삶을 포기하는게 아닐까요.
지금도 바른 방향으로 이 사회가 나아가고 있다고 생각합니다만, 저런 사람은 음주운전 하는 사람만큼이나 죄질이 나쁘다고 생각합니다.
지니팅커벨여행
23/07/06 15:47
수정 아이콘
같이 일했던 적 있는 업체가 한 중견기업의 오너 아들이 계열사 대표이사 사장으로 있는데, 실무하는 직원들 얘기 들어보니 성격이 완전 개차반이더라고요.
본문과 비슷하게 폭언 욕설에, 나이 한참 많은 직원들한테도 반말까지 해서 힘들어 죽겠다고...
70년대 중반 출생이라 당시 40대 중반 밖에 안 되었는데도 공동 대표로 있는 60대 사장이 쩔쩔매고, 화나면 직위 고하 장소 불문하고 막 질러댄다는..
결국 그때 일했던 경험 많은 실무진들 이직해 온지 1,2년 있다가 나가버리더라고요.
근데 이 사장은 저희 쪽에 우수 인력 좀 추천해달라고 땡깡부리고, 아무튼 자기 때문에 튼튼한 중견기업 그룹이 좀먹고 있다는 걸 전혀 모르고 있었습니다.
댓글자제해
23/07/06 15:55
수정 아이콘
연봉이 낮은 저연차들이 다 도망가서 저 연봉이 된거죠
이제 중간연차 튈 차례네요
공업저글링
23/07/06 16:28
수정 아이콘
근데 뽑아도 사람이 나가는 업체는 분명히 원인은 회사에 있는 거 맞습니다.
한두명도 아니고 계속 나가는 건 이유가 사람에 있는 건 거의 못봤습니다.

임금인상률이 낮다던지, 회사가 진짜 출퇴근 헬거리 상에 위치한다던지..
여기 글 처럼 저런 욕설을 아무렇지도 않게 한다던가...
Fabio Vieira
23/07/06 17:05
수정 아이콘
저런 기업은 망해야죠.
김소현
23/07/06 18:52
수정 아이콘
평사원앞에서 팀장들한테 고래고래 소리지르면서 서류 집어던지던 사장이 생각나네요.
그 사장의 생각은 내가 일을 가르쳐주는거다 그걸 막 대한다고 생각하고 듣지 말아라 였는데
네 그건 니 생각이고요.
카마인
23/07/06 23:24
수정 아이콘
좋소는 회장 금지~!
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