2013년에 겪은 일입니다.

대형 온라인(주문 적은날 일 주문건이 1천건+a) 쇼핑몰 출고팀 책임자로 있다가

저도 이대로는 죽을거 같아서

2013년 4월에 있던곳의 경쟁업체....(크크크)의 평사원 포지션으로 이직자리 봐두고

2012년 겨울에 퇴사를 하게 됐는데

약 3~4개월에 시간이 비어서 잠시 알바를 뛸 생각으로

개인 쇼핑몰(핸드백)에 면접을 봤던 이야기 입니다

직원 13명밖에 안되는 곳이 연간 채용공고를 누적 140회나 올려놔서 불안감이 있었으나

여직원이(피팅모델,디자이너) 많다는 얘기듣고 잠깐만 있다가자 하는 맘으로 면접을 봤습니다.

공고에는 "쇼핑몰 배송" 파트 올려놨는데 요구사항이

1. CS (기본이 전화.. 이건 수시로 하루종일 옴 특히 극성맞은 아줌마들이 취조하듯이 꼬치꼬치 캐묻는 전화 오면 난감합니다
          쇼핑몰 질문글+댓글에 모든 답변, 크레임처리 등)

2. 물류(입고품 검수,창고정리, 재고관리, 동대문 야시장에 있는 오프라인 매장에 출고 등)

3. 배송(쇼핑몰 주문건 확인 + 운송장출력 + 출고품 품질검수 + 포장 + 택배사 인계 + 쇼핑몰에 송장입력)

4. 쇼핑몰 솔루션이 있건만... 매출내역 엑셀로 수동정리(솔루션을 몰라서 보는법 알려줬지만 답정너 입니다)

5. 웹디(잘하는 분야긴 한데 이건 웹디 한명분 연봉을 더줘야 되는거 아닌가)

6. 사장 부부의 시다바리(ex 출근할때 차 아무렇게나 대놓고 차키 던지면 받아서 주차하고 와야됨)

7. 여직원들 힘든일 도와주기
(저포함 직원이 13명인데 남직원이 저혼자 였습니다. 무거운 물건이 온다든가 하면 도와줬습니다)

이 업무들을 인수인계직원도 없이(도망감) 혼자 하랍니다

업무량 때문에 당연히 제시간에 못가는데 야근수당은 커녕 식대, 외근 나가는 직원 차비지원도 없습니다.

최저시급 때려서 거기에 퇴직금까지 포함해서 나눠서 줍니다

여기서 3개월이나 버텼는데 버틴 원동력은 여직원들이 예뻤습니다........
(같이 버틴 12명은 아직도 친하고 가끔 술마시는 사이가 됐습니다)

그냥 나가기는 아쉬워서 "그레이트빅엿"을 구상하다가 13명 1개월후 퇴사 내용으로 동반 사직서를 투척하는데

퇴사 당일까지도 한명도 충원을 못하는데도 정신을 못차립니다

"돈 더줄테니까 잠깐만 기다려달라" 이게 정상일텐데 나가는 사람들 원망을 합니다

결국 똥십은 표정의 사장부부만 남겨두고 13명이 웃으면서 나오던 기억이 떠오르네요